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 ersteletzte 
  • Öffnen Sie den betreffenden Mitarbeiter.
  • Öffnen Sie den Reiter Beschäftigung - Beschäftigung 
  • Durch Klicken auf „Bearbeiten“ wird der Mitarbeiterakt in den Schreib-Modus versetzt.
  • Erzeugen Sie mit klicken auf „Neu“ einen neuen Eintrag.
  • Jetzt können sie alle vertragsrelevanten Daten in das Formular eingeben und den Vertrag mit der korrekten Gültigkeitsdauer versehen indem Sie in die Felder „Gültig von“ und „Gültig bis“ die entsprechenden Werte eingeben.
  • Wenn Sie im Feld „Gültig bis“ den Wert wie voreingestellt belassen, erzeugen Sie einen unbefristeten Eintrag, oder Sie haben die Möglichkeit mit diesem Datumsfeld (wieder) einen befristeten Eintrag zu erstellen.
Wichtig: Beachten Sie Zeitabgrenzung und Historisierung damit Sie die beabsichtigte Wirksamkeit und Historisierung erzielen
  • Open the relevant employee.
  • Open the Employment - Employment tab
  • By clicking on "Edit", the employee file is set to write mode.
  • Create a new entry by clicking on "New".
  • Now you can enter all contract-relevant data into the form and provide the contract with Correct validity by entering the corresponding values in the "Valid from" and "Valid to" fields.
  • If you leave the value as default in the field "Valid to", you create an unlimited entry, or you have the possibility to create a limited entry with this date field (again).
  • Save by clicking the "Save" button

Important: Please note  Time limitation and Historisation.  so that you achieve the expected effectiveness and historisation!

Mime Typetext/xmltext/xml
Datei-name
Größe (in Bytes)1017999
Version 1 von Inge Lederhofer
am 14.12.18 08:58:45
Name: Verlängerung eines befristeten Dienstverhältnisses
Variante: main - en
Status: Veröffentlichung
Version 2 von Inge Lederhofer
am 14.12.18 09:21:14
Name: Extension of a temporary employment contract
Variante: main - en
Status: Veröffentlichung