Bewerbermanagement

Das Modul CAREER aus  der  Produktreihe GLOBAL ANALYSE bietet Ihnen ein effizientes Bewerbermanagement mit einer Online-Jobbörse, welche sich sehr einfach in Ihren Internetauftritt integrieren lässt. Durch die strukturierte Erfassung der notwendigen Eckdaten wird die Suche nach den geeigneten Mitarbeitern zum Kinderspiel. Ein Profilabgleich unterstützt Sie dabei, Bewerber und Mitarbeiter gegen die gewünschten Anforderungen ihrer ausgeschriebenen Stelle abzugleichen.

Nicht alle Bewerbungen erfolgen online. CAREER unterstützt neben der integrierten Jobbörse auch die klassischen Wege per Email oder Post durch die Möglichkeit, jedes beliebige Dokument an die Bewerbung anzuhängen. Um auch die Abwicklung von bewerbungsintensiven Stellenausschreibungen effizient erledigen zu können, bietet Ihnen CAREER mit der Massenverarbeitung ein Tool, mit dem Sie durch selbst definierte Bewerberkreise zeitraubende Arbeiten wie Einladungen, Absagen etc. künftig mit einem Mausklick erledigen können.

Durchdachte Funktionalitäten, individueller Gestaltungsfreiraum und optimale Auswertungs-Möglichkeiten kennzeichnen CAREER, unser Modul für zukunftsweisendes Bewerbermanagement. Überzeugen Sie sich selbst und reduzieren Sie Ihren Administrationsaufwand auf ein Mindestmaß.

Schlüsselfunktionen:

  • Definition Stellenprofil und Erstellung der Ausschreibung
  • Interne oder externe Ausschreibung
  • Integration mit Online-Jobbörse
  • Dokumentation der Bewerbungsgespräche
  • Strukturierte Auswahl des Bewerbers über Profilabgleich
  • Automatische Korrespondenz und Massenverarbeitung

Ausschreibungsdaten

Bewerber und Ereignisse

Jobbörse

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