Vergleichsreport

Workflow EDV GmbH nimmt am 8. Jahresforum "HR Self Services 2011" als Sponsor teil.

HR Self Services sind ein zentraler Baustein in der Senkung von Personaladministrationskosten und werden in vielen Unternehmen in unterschiedlich ausgeprägtem Maße genutzt. Die Userfreundlichkeit für die Mitarbeiter ist hierbei von höchster Priorität, weil davon die Akzeptanz, der Erfolg und letztendlich die reale Kostenersparniss von HR Self Services abhängen. Es geht nun darum, erweiterte Funktionen der HR Self Services zu implementieren und dem bestehenden System anzugleichen.

Bedingt durch den demografischen Wandel und des Mitarbeiter- und Führungskräftedefizit ist für die Mehrzahl europäischer Unternehmen Talent Management das Projekt mit höchster Priorität in den kommenden 3-5 Jahren. Hier geht es insbesondere um die Neuausrichtung der Talent Management Programme sowie um das Identifizieren und Binden von Schlüsseltalenten.
Auch das Thema einer internationalen/globalen HR Strategie gewinnt aufgrund massiver Zunahmen an Firmenfusionen und dem Aufbau ausländischer Filialen immer mehr an Bedeutung. In diesem Zuge werden Manager Self Services als zentrales Steuerungsinstrument weiterentwickelt, um Geschäftsabläufe strategisch zu unterstützen.

Das Forum findet vom 21.02. - 23.02.2011 in Berlin statt, und wird von IQPC (International Quality & Productivity Center) veranstaltet.

PDF Information zur Veranstaltung:

HR Self Services 2011