Vergleichsreport

Ab As of 07.09.2023 treten Änderungen in den Feldern im Bereich "Urlaubsverrechnung" in Kraft, die die Aliquotierung des Urlaubsanspruchs bei Ein- bzw. Austritt und den Hinzuzählungszeitpunkt von Urlaubsansprüchen betreffen.

Es kommt zu folgende Neuerungen:

Aliquotierung des Eintrittsjahrs

Zukünftig stehen im Feld "Aliquotierung des Eintrittsjahrs" folgende Möglichkeiten zur Auswahl:

• Nein
• Gesetzeskonform (Österreich)
• Aliquot
• Aliquot Teilzeit

Die Auswahlmöglichkeiten

• Nein / Aliquotierung Karenz, Austritt
• Gesetzeskonform (Österreich) / Aliquotierung Karenz, Austritt
• Aliquot / Aliquotierung Karenz, Austritt

entfallen und werden stattdessen in den neuen Parameter  "Aliquotierung Austritt bzw. Karenz" (Checkbox) übergeführt.

Durch eine Aktivierung dieser Checkbox wird der Urlaubsanspruch im Austrittsfall bzw., wenn im System ein Ausfallgrund wie z.B. Karenz eingetragen ist, entsprechend gekürzt.

Stichtag der Hinzuzählung

Hier gibt es das neue Feld "Hinzuzählung des jährlichen Anspruchs" mit den Auswahlmöglichkeiten

• Eintrittsjahr
• Kalenderjahr

Sollte weder die eine, noch die andere Auswahlmöglichkeit passend sein, gibt es noch immer die Möglichkeit, im Feld "Alternativer Stichtag der Hinzuzählung" ein gesondertes Datum einzutragen.

Die Bestandsdaten werden wie folgt übertragen:

Alle Neuerungen sind auch im Handbuch eingearbeitet und im Kapitel "Urlaubsverrechnung" zu finden.

, changes will come into effect in the fields in the "Leave Offset" area, which affect the factoring of leave entitlement when entering or leaving the company and the addition date of leave entitlements.

The following changes have been made:

Factoring of the entry year

In the future, the following options will be available in the "Factoring of entry year" field:

•     No
•     Legally compliant (Austria)
•     Aliquot
•     Part-time

The options

•     No / partial parental leave, resignation
•     Legally compliant (Austria) / Prorated maternity leave, resignation
•     Aliquot / Proration of parental leave, resignation

are no longer available and will instead be transferred to the new parameter "Proration of leaving or maternity leave" (checkbox).

Reference date of the addition

Here there is a new field "Addition of annual entitlement" with the following choices

•     Entrance year
•     Calendar year

If neither the one nor the other selection option is suitable, there is still the possibility to enter a separate date in the "Alternative date of addition" field.

The inventory data is transferred as follows: